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Capítulo IV Comparativo de la manufactura y los servicios Introducción Según el análisis realizado y los resultados obtenidos en este capítulo, se puede decir que en general los rasgos, procesos y niveles tanto de rigidez como de flexibilidad del trabajo como se plantea en la hipótesis, sí están presentes y con distintas combinaciones el contexto laboral de la manufactura y los servicios en Nogales y Ciudad Obregón. Concretamente lo que tiene que ver con cinco aspectos: sindicato, contrato por escrito, contrato de base, bonos de productividad y atención médica. En este capítulo, con base información de la Encuesta de Empleo y Calidad de Vida en Ciudad Obregón y Nogales 2008, se realiza un comparativo dentro de la manufactura y dentro de los servicios en ambas ciudades. El comparativo de la manufactura y los servicios en Nogales y Ciudad Obregón, se estructura a partir de los conceptos de rigidez, flexibilidad laboral, flexibilidad numérica externa y flexibilidad salarial. Se toman en cuenta para el análisis cinco aspectos asociados con el ámbito laboral de los trabajadores: sindicato, contrato por escrito, contrato de base, bonos de productividad y atención médica. El estudio comparativo se centra dentro del propio sector de actividad, es decir, qué porcentaje de trabajadores que laboran sólo para la manufactura y sólo para los servicios, 98